Arbeiten im Ausland: Wie finde ich passende Unternehmen?
Ob schlechte Jobaussichten auf dem nationalen Markt oder die reine Abenteuerlust: Es gibt gleich eine Vielzahl an Gründen, die für das Arbeiten außerhalb der eigenen Landesgrenzen sprechen. Jedoch wissen viele Betroffene häufig nicht, wie sie das Projekt Auslandsjob richtig angehen sollen. Wie man im Ausland das passende Unternehmen findet, verraten die folgenden Zeilen…
Warum ist das Arbeiten im Ausland vor allem bei jungen Menschen so beliebt?
Auch wenn die Beweggründe für eine Arbeitssuche im Ausland vielfältig sein können, erhoffen sich viele Absolventen in erster Linie verbesserte Karrierechancen von einem Auslandsaufenthalt. Da der Markt auf internationaler Ebene immer stärker zusammenwächst, ist Auslandserfahrung heute bei vielen Unternehmen stark gefragt. In vielen Fällen kommt die Arbeit im Ausland sogar einer Pflichtaufgabe gleich, die für den Weg zum Traumjob zwingend erforderlich ist. Auch der Wunsch nach dem sprichwörtlichen Tapetenwechsel bzw. das Sammeln von Lebenserfahrung ist für viele ein Anlass, um sich im Ausland auf Jobsuche zu begeben. Weiterhin gibt es Berufsgruppen, bei denen der Markt in Deutschland überbesetzt ist, während in anderen Ländern händeringend entsprechende Fachkräfte gesucht werden.
Welche Länder sind bei Jobsuchenden besonders beliebt und warum?
Zwar denken viele beim Stichwort Auslandsjob nicht selten an Orte weit weg von der Heimat, allerdings zeigt die Praxis, dass es keineswegs immer der ganz große Sprung sein muss. So sind aktuell vor allem europäische Länder wie Schweden, Norwegen, Österreich und die Schweiz sehr gefragt. Insbesondere die hohe Jobsicherheit und die lukrativen Karriereaussichten sprechen dabei für diese Länder. Ein weiterer Pluspunkt ist, dass Freunde und Familie in Deutschland zu jeder Zeit schnell und einfach erreicht werden können. Interkontinental betrachtet liegt derzeit Neuseeland absolut im Trend. Äußerst anziehend wirkt auf viele Menschen dabei vor allem die exzellente Freizeit-Arbeit-Bilanz des Landes. So liegt der Wert hier mit 78% rund 17% über dem internationalen Durchschnitt. Ein ähnlich gutes Verhältnis lässt sich weiterhin auch in Ecuador wiederfinden.
Wie können passende Firmen im Ausland gefunden werden?
Das Sprichwort „Viele Wege führen nach Rom“ behält auch in Bezug auf die internationale Jobsuche seine allgemeine Gültigkeit. So gibt es gleich eine Reihe von Möglichkeiten, mit denen sich Firmen wie z.B. Firmen im Bereich Drehmaschinen, Automobilbau oder IT-Systeme im Ausland finden lassen. Eine besonders effiziente Methode ist dabei die Nutzung von Beziehungen wie beispielsweise Hochschulkontakten. Wer zum Beispiel eine Person kennt, die bereits mit einer angepeilten Firma in Verbindung steht, hat in der Regel bereits ein erstes Bein zu neuen Job in der Tür. Alternativ kann auch die Recherche von internationalen Jobbörsen sehr vielversprechend sein. Hier lassen sich passende Firmen mit nur wenigen Klicks übersichtlich auflisten.
Eine sehr moderne Art, um an einen Job im Ausland zu kommen, stellen soziale Businessnetzwerke wie Xing oder LinkedIn dar. Portale dieser Art punkten vor allem durch die einfache Möglichkeit der direkten Kontaktaufnahme. Auslandshandelskammern stellen ebenfalls eine gute Anlaufstelle dar. Hier kommen Jobsuchende zusätzlich in den Genuss einer beratenden Funktion, welche im Zuge der Entscheidung sehr hilfreich sein kann. Wer auf der Suche nach nützlichen Kontakten ist, sollte zudem die Teilnahme an Bildungsprogrammen oder brancheninternen Treffen wie Stammtischen & Co. in Erwägung ziehen.
Was gibt es abschließend zum Thema zu sagen?
Die Arbeit im Ausland ist nicht nur für die persönliche Entwicklung von Vorteil, sondern kann auch im Hinblick auf die Karriereleiter förderlich sein. Wichtig ist, dass möglichst viele Kanäle für die Jobsuche genutzt werden, da sich die Chancen auf eine Zusage so deutlich steigern lassen.
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Bildquelle: Pexels unter CC0 Lizenz